330x110
 

В период карантина 156 работодателей расторгли трудовые договоры? - Объяснение

30.07.2020,15:38


30 июля, Fineko/abc.az. В ходе контроля, осуществляемого в период особого карантина, 22 работодателя обратили внимание на то, что трудовые договоры, включенные в подсистему “уведомление о трудовом договоре”, не соответствуют действительности.

Как сообщили ABC.AZ в Министерстве труда и социальной защиты населения, возникли обоснованные сомнения в том, что уведомления об этом были внесены в электронную систему с целью создания условий для получения соответствующих разрешений на свободное передвижение отдельных лиц в период особого карантина.

Соответствующая информация, собранная в отношении указанных работодателей, была представлена правоохранительным органам для расследования и принятия мер.

В то же время 156 работодателей, прекративших трудовые договоры в период карантина, направили письма с целью выяснения соответствия прекращенного случая трудовому законодательству и представления соответствующих документов в Службу.